- Niveau 1 · Découverte
- Tous métiers
- Intra ou distanciel
IA générative — prendre le départ
Vos équipes ont entendu parler de l'IA, certaines l'ont essayée seules et se sont arrêtées au premier résultat décevant. Cette journée sert à passer de l'essai à l'usage quotidien.
- Durée
- 1 jour
- Effectif
- 4 à 8 pers.
- Format
- Intra ou visio
- Niveau
- Débutant
Objectifs pédagogiques
Ce que vos équipes sauront faire à la sortie
Formulés en compétences observables, donc évaluables en fin de journée — pas en « sensibilisation ».
Formuler une demande assez précise pour obtenir un texte directement réutilisable, sans dix allers-retours.
Reconnaître une réponse fausse et la corriger en reformulant, plutôt qu'en abandonnant l'outil.
Adapter un même contenu à trois destinataires différents — un client, un collègue, la direction — sans le réécrire à chaque fois.
Identifier les tâches de son poste qui gagnent à être assistées, et celles qu'il vaut mieux continuer à faire soi-même.
Appliquer les règles de confidentialité de l'entreprise à un outil grand public, sans avoir à y réfléchir à chaque usage.
Programme
Le déroulé
Une notion, un exercice sur vos propres documents, une reprise collective. Chacun repart avec cinq prompts écrits de sa main et testés en séance.
JournéeDe l'essai à l'usage
- 09h00Ce que c'est, ce que ce n'est pasDix minutes de théorie, pas plus. Pourquoi l'outil répond avec assurance même quand il se trompe, et ce que ça change dans la façon de s'en servir.
- 10h00Écrire une demande qui donne un résultat utilisableLe cœur de la journée. Contexte, rôle, format attendu, contraintes. On part de vos vrais e-mails et de vos vrais comptes rendus.
- 14h00Vos documents, vos casChacun apporte deux tâches réelles de son poste. On les traite en direct, l'un après l'autre, devant le groupe.
- 16h00Vérifier, et savoir ce qu'on ne confie pasRepérer une invention, recouper une information, et fixer la règle interne sur les données qui ne sortent pas de l'entreprise.
Le déroulé est ajusté après un échange préalable de trente minutes : selon les métiers présents, on приоritise la rédaction, la synthèse ou la préparation de réunions.
Informations pratiques
Public, prérequis et modalités
Ces informations sont obligatoires sur toute fiche de formation. La plupart des concurrents les omettent — c'est un signal de sérieux gratuit.
Public concerné
- Tout collaborateur, quel que soit son métier
- Équipes administratives et support
- Commerciaux et chargés de clientèle
- Encadrants souhaitant situer le sujet avant de le déployer
Prérequis
Aucun prérequis n'est nécessaire pour suivre les formations.
Modalités pédagogiques
- Présentiel en intra, dans vos locaux
- Distanciel synchrone possible, groupes de 6 maximum
- Alternance apports / manipulation, 70 % de pratique
- Support de synthèse et fiche de prompts remis
Modalités d'évaluation
- Tour de table de positionnement en ouverture
- Exercices guidés évalués en continu
- Exercice final sur une tâche réelle du participant
- Questionnaire de satisfaction à chaud
- Attestation de fin de formation remise à chaque participant
Délai d'accès
Session planifiable sous 15 jours ouvrés à compter de la signature de la convention, sous réserve de disponibilité.
Accessibilité — handicap
Nos formations sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Christophe Boisivon est le référent handicap : contactez-le en amont au 07 69 65 44 86 pour étudier les adaptations nécessaires (rythme, supports, salle, outils d'assistance).
Le formateur
Qui anime
Mention obligatoire sur un contrat de formation : les diplômes, titres ou références de la personne chargée de la formation (art. L6353-4, 4°).
Christophe Boisivon
Christophe Boisivon dirige une agence d'intérim en Loire-Atlantique. Avant cela, il a été animateur du réseau Temporis, où il accompagnait des dizaines d'agences dans leur organisation et leurs pratiques commerciales. Il a repris l'agence de Nantes Ouest en 2022, puis ouvert celle de Rezé l'année suivante.
Il forme aujourd'hui à l'intelligence artificielle les entreprises, les indépendants et les particuliers du Grand Ouest — en partant des outils qu'il utilise lui-même, dans un métier qu'il exerce encore.
Outils abordés dans cette formation
Prise en main pratique et cas d'usage concrets, dans le cadre de « IA générative — prendre le départ ».
- ChatGPT
- Claude (Anthropic)
- Gemini
- Microsoft Copilot
Les noms et marques cités le sont uniquement à titre d'illustration des outils enseignés. Ils sont la propriété de leurs titulaires respectifs. FORMATIONS-IA44 (B C Formation et Développement) est un organisme de formation indépendant : il n'est ni partenaire, ni affilié, ni agréé, ni certifié, ni sponsorisé par les éditeurs cités.
Questions fréquentes
Ce qu'on nous demande
Les réponses ci-dessous sont balisées pour les moteurs de recherche.
Une journée, est-ce que ça suffit vraiment ?
Pour lever le blocage et installer trois usages quotidiens, oui. Pour industrialiser à l'échelle d'une équipe, non — c'est l'objet du niveau 2. Je préfère le dire avant qu'après.
Faut-il payer un abonnement pour suivre la formation ?
Non. La journée se fait sur les versions gratuites, qui suffisent largement à ce niveau. Je vous dirai à quel moment un abonnement devient rentable, et pour quels profils.
Nos données sortent-elles de l'entreprise ?
Un module entier porte là-dessus. Les exercices se font sur des documents que vous choisissez, et on établit ensemble la règle interne avant de manipuler quoi que ce soit de sensible.
Et si les niveaux sont très différents dans l'équipe ?
C'est la situation la plus fréquente et elle ne pose pas de difficulté à huit. Les exercices se font sur les cas de chacun, donc chacun avance sur son propre terrain.
Commençons par l'audit, pas par le devis
Trente minutes en visio pour regarder deux ou trois tâches réelles de votre agence. Ensuite seulement, je vous dis si cette formation a un intérêt chez vous.